قال فؤاد الملحم، مختص موارد بشرية، إن أن حد الأجور سيؤدي إلى تغيير في السياسات لدى الشركات .

وأضاف أن هذا التغيير سيكون في أن القطاع الخاص أصبح أكثر جاذبية، وأصبح هناك وفرة في المهندسين.

وأكد أن الشركات أصبحت ملزمة بالتدريب والاستثمار في الأشخاص،  وذلك بحسب ما ذكره في برنامج “يا هلا” المذاع على قناة “روتانا خليجية”.

يذكر أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أصدرت مؤخرا قرارين برفع نسب التوطين في عدد من المهن النوعية، حيث يقضي القرار الأول برفع نسبة التوطين في المهن الهندسية إلى 30%، فيما ينص القرار الثاني على رفع نسبة التوطين إلى 70% في مهن المشتريات بالقطاع الخاص.

هل سيؤثر حد الأجور على سياسات التوطين لدى الشركات؟

فؤاد الملحم (مختص موارد بشرية) يجيب@jalmuayqil@FUADinKSA#برنامج_ياهلا #روتانا_خليجية pic.twitter.com/poiSaDrBkI

— برنامج ياهلا (@YaHalaShow) January 8, 2026